NATJEČAJ
Na temelju članka 24. Statuta Gradske knjižnice Senj (KLASA: 612-01/05-01/12, Urbroj: 2125-03/01-05-05, Senj 22. prosinca 2005.) i članka 25. i članka 34. Zakona o knjižnicama („Narodne Novine” broj 105/97, 5/98, 104/00, 69/09) i Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Gradske knjižnice Senj (Ur.broj 2125-75/2015, od 20. studenog 2015. god) ravnateljica dana 8. siječnja 2016. godine objavljuje
NATJEČAJ
za izbor diplomiranog knjižničara
na neodređeno radno vrijeme
Kandidati trebaju ispunjavati sljedeće uvjete:
Uvjeti:
– završen diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij iz polja informacijskih i komunikacijskih znanosti s najmanje 60 ECTS bodova iz temeljnih predmeta knjižničarstva, odnosno studij knjižničarstva kojim je stečena visoka stručna sprema sukladno propisima koji su bili na snazi prije stupanja na snagu Zakona o znanstvenoj djelatnosti i visokom obrazovanju, ili
– završen drugi preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij, odnosno studij kojim je stečena visoka stručna sprema sukladno propisima koji su bili na snazi prije stupanja na snagu Zakona o znanstvenoj djelatnosti i visokom obrazovanju, uz obvezu stjecanja 60 ECTS bodova iz temeljnih predmeta knjižničarstva na diplomskom studiju iz informacijskih i komunikacijskih znanosti u roku od 3 godine od dana zapošljavanja, te
– položen stručni ispit za diplomiranog knjižničara.
Može se primiti i osoba bez položenog stručnog ispita, ali ga je dužna položiti u Zakonskom roku (čl. 13. Pravilnika o uvjetima i stjecanju stručnih zvanja u knjižničarskoj struci Narodne novine broj: 28/11, 16/14).
Ostali uvjeti:
• poznavanje jednog svjetskog jezika
• poznavanje rada na računalu
• posjedovanje vozačke dozvole B kategorije (radi rada u ograncima Sveti Juraj i Krasno)
Uz prijavu je potrebno priložiti sljedeće dokumente:
• životopis
• preslika domovnice
• preslika diplome o stručnoj spremi
• preslika potvrde o položenom stručnom ispitu, ukoliko je položen
• uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne stariji od 3 mjeseca).
• preslika vozačke dozvole
• dokaz o poznavanju jednog svjetskog jezika (izvadak iz diploma formalnog obrazovanja ili diplome tečajeva ili usavršavanja)
• dokaz o poznavanju rada na računalu (izvadak iz diploma formalnog obrazovanja ili diplome tečajeva ili usavršavanja)
U prijavi na javni natječaj navode se i podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa prebivališta, broj telefona, adresa e-pošte, isključivo za potrebe natječajnog postupka).
Radni odnos sklapa se na neodređeno vrijeme, na puno radno vrijeme i probni rad od 3 mjeseca.
Ovaj Javni natječaj objavljuje se na web stranici i oglasnoj ploči Gradske knjižnice Senj i putem Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Prijave se podnose u roku od osam dana od dana objave i to isključivo poštom na adresu: Gradska knjižnica Senj, Trg Cilnica 11, 53270 Senj, s naznakom za natječaj.
Prethodna provjera znanja i sposobnosti kandidata obuhvaća pismeno testiranje i intervju. Na intervju mogu biti pozvani samo oni kandidati koji na pismenom testiranju ostvare najmanje 50% točnih odgovora. Kandidati su obvezni pristupiti prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti. Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na natječaj. Kandidati će o vremenu održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti biti obaviješteni mailom, a najkasnije pet dana prije održavanja provjere.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj. Urednom se smatra samo prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju.
Na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima, imaju pravo javiti osobe oba spola.
Ravnateljica zadržava pravo poništenja Javnog natječaja.
Kandidati će o rezultatima natječaja biti obaviješteni u zakonskom roku.
Nepravovremene i nepotpune prijave neće biti razmatrane.
Opis poslova i zadataka:
Posuđuje i razdužuje građu, obnavlja članstvo, daje korisnicima informacije o Knjižnici, o fondu, programima Knjižnice, rješava korisničke informacijske zahtjeve, preporučuje knjige korisnicima za čitanje, sudjeluje u raznim oblicima rada s korisnicima, sudjeluje u izradi informativnih biltena, izložbi, kulturno-animacijskih programa, vodi razne statistike o fondu, korisnicima, korištenju građe, predlaže naslove knjižnične građe za nabavu, katalogizira knjižničnu građu, uređuje kataloge i druge evidencije, sudjeluje u nabavi građe i njenom uključivanju u knjižnični fond, provjerava dotok naručene građe i reklamira neispravne narudžbe. Vodi i usmjerava rad ogranaka Knjižnice, brine o sigurnosti i arhiviranju baza podataka knjižnične građe i korisnika, vodi evidenciju o stanju računalne opreme u Knjižnici. Priprema potrebne dokumente i tekstove u standardnim računalnim programima, sudjeluje u poslovima revizije i otpisa knjižnične građe. Ažurira sve vrste kataloga. Usklađuje nabavnu politiku, organizira knjižnični fond i zbirke, pročišćava i izlučuje knjižničnu građu, sakuplja i analizira zahtjeve korisnika u vezi s nabavom knjižnične građe, procjenjuje fond. Kataložno-bibliografski obrađuje zahtjevnije dokumente, priprema dokumente za računalnu obradu, sadržajno analizira dokumente za potrebe klasifikacije i predmetne obrade, izrađuje anotacije i sažetke, sudjeluje pri izradi i doradi programa računalne obrade, izrađuje tezauruse, deskriptore, uređuje bibliografije i sistematske kataloge, obrađuje građu posebnih zbirki. Priprema i izrađuje informacijska pomagala (baze podataka, bibliografije, biltene prinova i sl ). Obavlja retrospektivna bibliografska pretraživanja i selektivnu diseminaciju informacija, rješava složene informacijske zahtjeve korisnika, vodi međuknjižničnu posudbu, sastavlja informativne, signalne i preporučne biltene, organizira posebne zbirke. Pretražuje on-line baze podataka. Uređuje i oblikuje knjižnično-informacijska pomagala. Uređuje i dopunjava web stranicu Knjižnice. Izvodi i priprema promidžbene oblike rada za animiranje korisnika, organizira i izvodi programe rada u zadovoljavanju kulturnih potreba građana, priprema programe i izvodi različite oblike edukacije i osposobljavanja korisnika za samostalnu uporabu informacijskog materijala. Planira marketinške akcije Knjižnice. Organizira i potiče skupine korisnika, potencijalnih korisnika i utjecajnih osoba iz okruženja u zagovaranju Knjižnice i knjižnične profesije. Prati stručna dostignuća u zemlji i svijetu, priprema izvješća, referate, članke i sudjeluje u stručnom obrazovanju, prati, analizira statističke podatke. Priprema planove, izvještaje, prati, analizira i vrednuje obavljene poslove. Sudjeluje u radu domaćih i stranih stručnih udruženja, sudjeluje u izobrazbi stručnih knjižničnih djelatnika. Obavlja druge poslove koji proizlaze iz procesa rada po nalogu ravnatelja.
Plaća: cca 4.500, 00 kn
Izvori za pripremu pismenog i usmenog testiranja:
Pismeno testiranje:
Izvori:
1. Verona,E.Pravilnik i priručnik za izradbu abecednih kataloga. Zagreb: HBD, 1983-86. Dio 1: Odrednice i redalice. 2. Izmijenjeno izd.1986 Dio 2:Kataložni opis. 1983.
2. Logar, J. Uvod u bibliografiju. Sarajevo: Svjetlost, 1971.
3. Hrvatski ured za ISBN. http://www.nsk.hr/isbn/
4. Podaci s internetske stranice Gradske knjižnice Senj (http://knjiznice.nsk.hr/senj/
5. Podaci s facebook stranice Gradske knjižnice Senj (https://web.facebook.com/Gradska-knjižnica-SENJ)
6. Izvor-Macilwaine, Ia C. Univerzalna decimalna klasifikaija : upute ua uporabu / Ia Mcllwaine ; prevoditelj Jelica Leščić. – Lokve : Benja ; Zagreb : NSK : Osijek :FF, 2004.
7. Zakon o knjižnicama (NN 105/97, NN 5/98, NN 104/00, NN 69/09)
8. Zakon o radu. // Narodne novine 149/09. Dostupno na: http://www.nn.hr
9. Zakon o zaštiti osobnih podataka. // Narodne novine 103/03; 118/06; 41/08; 130/11; 106/2012. Dostupno na: http://nn.hr
10. Zakon o tajnosti podataka. // Narodne novine 79/07; 86/12. Dostupno na: http://www.nn.hr
11. Standardi za narodne knjižnice u Republici Hrvatskoj (NN 58/99). Dostupno na: http://www.nn.hr
12. Pravilnik o matičnoj djelatnosti knjižnica u Republici Hrvatskoj (NN 43/01). Dostupno na: http://www.nn.hr
13. Pravilnik o reviziji i otpisu knjižnične građe (NN 21/02). Dostupno na: http://www.nn.hr
14. Pravilnik o zaštiti knjižnične građe (NN 52/05) http://www.nn.hr
Napomena:
Test se piše pod nadzorom tročlane komisije 90 minuta.
Maksimalni broj bodova pismenog testa je 42 boda.
Kandidati koji ne prijeđu prag od 50 posto,a to je više od 21 boda, ne mogu pristupiti usmenom ispitu te više nisu u konkurenciji za navedeno radno mjesto.
Usmeno testiranje:
Napomene:
-Usmenom ispitu pristupaju samo oni kandidati koji su na pismenoj provjeri prešli prag od 50 posto.
-Maksimalan broj bodova je 37 bodova
-Najuspješnijim će se smatrati onaj kandidat koji na pismenom, a potom i na usmenom testiranju postigne najviše bodova
Izvori:
Uz literaturu navedenu za spremanje pismenog testa, za usmeno testiranje potrebno je konzultirati sljedeće literaturu. Također napominjemo da će u sklopu usmenog testiranja biti i pitanja praktične naravi (načini na koje bi se kandidat ponašao na svom radnom mjestu i na koji bi način postupao u određenim situacijama)
1. Horvat, A. Hrvatsko knjižničarsko društvo i slobodan pristup informacijama. // Slobodan
pristup informacijama u službi kulturnog razvitka / uredile Alemka Belan-Simić i
Aleksandra Horvat. Zagreb : HKD, 2002. Str. 47-55.
2. Horvat, A. Slobodan pristup informacijama : riječ urednika. // Vjesnik bibliotekara Hrvatske. 43, 3(2000), str. XXIII-XXVIII.
3. IFLA/FAIFE, Knjižnice i intelektualna sloboda, 1999.
4. IFLA-in Manifest o Internetu. // Slobodan pristup informacijama u službi kulturnog razvitka / uredile Alemka Belan-Simić i Aleksandra Horvat. Zagreb : HKD, 2002. Str. 163-165.
5. Stričević, I. Slobodan pristup informacijama za djecu i mladež – granice i odgovornosti. //
Slobodan pristup informacijama u službi kulturnog razvitka / uredile Alemka Belan-Simić i Aleksandra Horvat. Zagreb : HKD, 2002. Str. 141-155.
6. Zakon o elektroničkim medijima, 30.07.2003
7. Zakon o pravu na pristup informacijama, 29.10.2003.
8. Narodna knjižnica : IFLA-ine i UNESCO-ove smjernice za razvoj službi i
usluga. Zagreb : HKD, 2003.
9. Špiranec, S. ; Banek Zorica, M. Informacijska pismenost : teorijski okvir i polazišta.
Zagreb : Zavod za informacijske studije, 2008.
10. Tadić, K. Rad u knjižnici. Opatija : Naklada Benja, 1994.
11. UNESCO-ov Manifest za narodne knjižnice, 1994.
12. http:// www.ffzg.hr./ infoz/
13. http://www.hkdrustvo.hr
ravnateljica Gradske knjižnice Senj:
Ana Prpić Rogić, prof. i dipl. bibl.